Le livre d'or de votre coach en entreprises (28) aux alentours de Chartres en Eure-et-Loir

Un atelier de formation qui permet de se sentir moins seul face au burn-out organisé dans une ambiance très conviviale. Chacun (en burnout ou non) est amené à échanger librement (et sans intrusion) sur sa propre situation, à s'interroger sur sa façon d'aborder son emploi de façon à prendre un peu de recul sur son quotidien en entreprise.

En tant que thérapeute, il est toujours intéressant de comprendre les mécanismes de destruction dans le milieu professionnel allant jusqu'au burn out.

les ateliers conférences sont un compromis intéressant entre la théorie et la pratique. La santé au travail est un sujet primordial qui prend en compte l'individu, l'entreprise et la société; Les 3 éléments sont partie prenante dans la qualité de vie au travail. Les formations ou informations concernent toutes les personnes d'une entreprise car les interférences sont nombreuses et parfois, sans le vouloir, des personnes peuvent faire subir ou peuvent subir, sans le savoir, des nuisances qui au fil du temps, peuvent avoir des conséquences très importantes. La prévention, la communication, la pédagogie...; tout sera bon pour permettre d'y faire face.

J'ai trouvé ce séminaire instructif tout en étant ludique et décontracté ; il m'a permis :

- de me sentir reconnue, en participant à un colloque sur un phénomène vécu aussi par d'autres personnes et en échangeant avec elles sous forme d'ateliers de réflexion ou de jeux de rôle,

- de prendre de la distance avec ma propre expérience grâce à des références théoriques,

- de mesurer mon ressenti grâce aux tests pratiqués, de confronter la théorie à l'acquis (piqûres de rappel non négligeables quelques semaines après l'arrêt d'un accompagnement personnalisé)

- de me sentir respectée par un contenu informatif de qualité, la non-intrusion dans nos histoires respectives (possibilité d'en parler en grand groupe, petit groupe, ou pas ...) et les attentions portées aux participants (collation et moment de détente en fin de session). J'ai déjà prévu de m'inscrire au prochain intitulé "l'après burn out, comment se reconstruire et éviter les pièges de la rechute" organisé au mois de juin.

Il serait intéressant que nos employeur ou cadres puissent faire cette formation afin de pouvoir comprendre.....et peut etre prendre conscience des désastres du burn-out et qu'il est important qu'un salarié se sente bien au w(car ceci est dans les deux sens).